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南京六合1900多中小学教师参加考试 不合格得补考

时间:2017-09-20 23:20  来源:未知  作者:admin

  每32人一个考场,一人一座,前后各一个监考老师……暑假接近尾声,近日六合区励志学校举行了一场特殊的考试,参考的不是学生,而是全区1900多名老师,考试不合格还得补考。据悉,每年对全员教师进行考核是该区提升教师队伍素质的重要途径。

  记者日前在六合区励志学校看到,学校分64个考场,每个考场32人,不同学科的教师在不同考场考试,每场考试共2小时,前后各有一名老师监考,考试规格不亚于中高考。

  “压力还挺大的,心里没底。”来自该区灵岩小学的小学数学老师陶立香考完后说,试卷既有理论知识又有思维拓展题,还有一些案例分析。“思维拓展、案例分析等题目做起来问题不大,但是由于一直在一线教学,理论知识平时补给比较少,所以专业理论题还是有一定挑战性。”

  陶立香说,在参加考核之前区里对所有教师进行了2天集中培训。“如果靠2天培训就应对考试是不可能的,必须在平时的教学中注重积累加强学习。”陶立香感慨。

  记者了解到,为提升该教师队伍素质,从2010年起六合区对教师进行学科专业知识水平考核,参加考试的中小学教师一年比一年多。其中初中、高中毕业班的任课老师全部与所教学生一起参加每年的中考、高考模拟考试,其余中小学教师则由区教育局统一命题组织集中考试。不合格人员由学校领导对其进行诫勉谈话,还需要补考。“要想把学生教好,老师自己的专业水平就要先过关。”该区教育局相关负责人说,对教师进行考核就是逼着老师不断提高专业水平。

  “参加考试,压力肯定是有的,考不好会觉得挺没面子。”该区实验初级中学英语老师厉登昌说,“不过区教育局的做法也能理解,如果老师们只顾埋头教学,就只能是个教书匠,只有不断充电才能不断提升。”

  记者了解到,除了对教师进行全员考核外,该区还通过教师业绩标准差别化考核、全面取消名特优教师等举措加强教师队伍建设。

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